2026-09-23
Regional enactment separated from national implementation
Upper Austria’s completed regional amendment is now recorded. It does not establish nationwide private-employer commencement; final signed-text retrieval was limited.
Solo metadatos del proyecto. No introduzca datos de empleados ni de nóminas.
Ejemplo ficticio. No se muestran datos de clientes ni la situación jurídica vigente.Ejemplo ficticio. No se muestran datos de clientes ni la situación jurídica vigente.
TECHNICAL PREVIEW
Centro de decisiones
Ejemplo ficticio. No se muestran datos de clientes ni la situación jurídica vigente.
Ejemplo ficticio. No se muestran datos de clientes ni la situación jurídica vigente.
- Empresa, programa, entidades jurídicas y países
- Responsables, tareas, plazos, comentarios y progreso
- Evidencias, revisión independiente, aprobaciones y riesgos
- Roles, ámbito de empresa y gobernanza del acceso
- Rastro de auditoría y notificaciones controladas
- Transferencia segura a las herramientas del portafolio ACLASA
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Carga los datos guardados; no guarda este formulario.
ACLASA PULSE · TECHNICAL PREVIEW
Centro de decisiones
Convierta una señal normativa verificada en trabajo asignado, evidencia, revisión independiente y una decisión documentada.
PULSE no almacena filas de empleados ni datos de nómina.
Espacio de trabajo del cliente—
Programa de implementación—
Cuenta
Rol en el proyecto—Todo el espacio de trabajo del proyecto
Líneas de trabajo de implementación
27EU · Países
111Título de la fuente verificada
81Historial de cambios
352Tareas del equipo
7Mi lista de seguimiento
Resumen
Cree un proyecto para empezar a coordinar su trabajo.
Cronología verificada y transiciones internas
Hito normativoPlazo interno
Cronología verificada y transiciones internas
Mantenga claramente separados el derecho vinculante, las propuestas, las orientaciones y los plazos internos de ejecución.
Cola de verificación sin fecha
Registro de legislación y fuentes
Abra la fuente registrada, la fecha de verificación y el estado de la evidencia sin presentar una propuesta como derecho vigente.
Control de la recopilación de datos
Antes del análisis, vincule cada empleador jurídico con los países, los datos propiedad del empleador y las capas de cálculo derivadas.
Transferencia al análisis de equidad retributiva
Solo los metadatos del programa cruzan este límite. El análisis a nivel de empleado permanece en el flujo local protegido de PayGapAnalyzer del cliente.
Entidades jurídicas
Control de la recopilación de datos
Requisitos y países
Consulte el alcance del programa, la preparación de cada país, la vigencia de las fuentes y las carencias de evidencia en una única vista de implementación.
Mi lista de seguimiento
2026-09-23
Parliamentary debate moved to Week 50 of 2026
The live official entry now places the debate in 7–13 December 2026, not Week 02 of 2027. The original event ID is retained for workspace continuity; no commencement or reporting date is automatically changed.
2026-09-23
Consultation end date corrected
The official consultation deadline was extended to 18 June 2026. No final enactment or primary September parliamentary record is inferred.
2026-09-23
Full 2026 data period, eight-day response and filing ambiguity exposed
The complete official regulations replace the prior generic register-only entry. Calendar 2026 and the eight-day request response are explicit. The June versus 14-working-day submission provisions are kept visibly unresolved.
2026-09-23
Planned JMHZ reuse made explicit
The official Cabinet announcement supports planned reuse for monitoring. Proposed 2028/2031 reporting years are shown at year precision. Current monthly infrastructure is not falsely labelled a complete or final PTD output.
2026-09-23
Component mapping remains pending
Detailed register guidance does not mean every component mapping is final. The proposed legislative status and conditional first-filing dates are retained.
2026-09-23
SDUP kept separate from SAM
January 2027 data and first submission in February 2027 are retained. A separate planned deadline must not be replaced with SAM’s ordinary date.
Países incluidos
Título de la fuente verificada: aclasa-pulse-2026-09-23 · 0ec8dfb05a25. Solicite una revisión del alcance de la implantación. Este estado no constituye asesoramiento jurídico.
EU-27 · Países
Solicite una revisión del alcance de la implantación. Este estado no constituye asesoramiento jurídico. · Fecha de verificación de la fuente: 2026-09-23
Austria
partial · register
Partial/regional implementation: Upper Austria completed its 2026 equal-treatment amendment, published on 30 July. This is not confirmation of comprehensive Austrian private-sector implementation.
Título de la fuente verificada ↗Belgium
preparation · register
BE-MAGIC methodology work verified; a single comprehensive federal commencement date is not verified here.
Título de la fuente verificada ↗Bulgaria
draft · register
Official draft consultation included an extended deadline of 18 June 2026. The reported 11 September Parliament submission remains watch-stage evidence: the primary bill record is not verified here.
Título de la fuente verificada ↗Croatia
preparation · register
Ministry describes Labour Act alignment as ongoing and has released a voluntary evaluation methodology.
Título de la fuente verificada ↗Cyprus
draft · register
Official pay-transparency consultation verified; final enacted text not verified.
Título de la fuente verificada ↗Czechia
draft · register
The 31 August Cabinet bill announcement expressly describes intended reuse of JMHZ data. The PTD bill remains a proposal in this reviewed source; final passage and output specifications are not established.
Título de la fuente verificada ↗Denmark
draft · register
Official draft consultation names 1 January 2027 as proposed commencement.
Título de la fuente verificada ↗Estonia
partial · register
2026 amendments have staged commencement; prospective consolidation includes January 2027 provisions.
Título de la fuente verificada ↗Finland
draft · dossier
Detailed register instructions exist, but the new framework remains dependent on HE129/2026.
Título de la fuente verificada ↗France
draft · register
Government bill no. 944 was deposited in the Senate on 10 September 2026 under accelerated procedure. The existing equality-index regime remains current law; the PTD package is still draft.
Título de la fuente verificada ↗Germany
unverified · register
Full current transposition status not resolved against a final new instrument in this edition.
Título de la fuente verificada ↗Greece
staged · dossier
Enacted, with the core transparency provisions deferred to 1 November 2026.
Título de la fuente verificada ↗Hungary
unverified · register
Comprehensive current instrument and authority data specification not verified.
Título de la fuente verificada ↗Ireland
unverified · register
Existing annual gap-reporting framework and portal development verified; full PTD enactment not verified.
Título de la fuente verificada ↗Italy
enacted · dossier
Decree 96/2026 is operative. Keep the existing >50 biennial return separate.
Título de la fuente verificada ↗Latvia
preparation · register
Ministry FAQ updated 12 August 2026 describes a separate law under preparation.
Título de la fuente verificada ↗Lithuania
staged · dossier
Phased enacted package; monthly SDUP data from January 2027 precedes annual reports.
Título de la fuente verificada ↗Luxembourg
unverified · register
Comprehensive new instrument and production schema not verified.
Título de la fuente verificada ↗Malta
enacted · register
L.N.173/2026 explicitly uses calendar 2026 pay for the first 150+ reporting cycle and requires a written employee-information response within eight days. Two submission-timing clauses need authoritative reconciliation.
Título de la fuente verificada ↗Netherlands
draft · register
Bill 36.949 remains pending in the Tweede Kamer. The debate calendar now shows Week 50 of 2026 (7–13 December), replacing the inherited Week 02 of 2027 schedule.
Título de la fuente verificada ↗Poland
partial · dossier
Recruitment rules are binding; the comprehensive UC127 package remains a proposal in the reviewed record.
Título de la fuente verificada ↗Portugal
draft · register
BTE Separata 26/2026 published an official draft proposal on 5 August 2026 for partial PTD transposition. Public appraisal followed; final legislation has not been verified as enacted.
Título de la fuente verificada ↗Romania
Requiere revisión · register
Requiere revisión
Título de la fuente verificada ↗Slovakia
enacted · dossier
Act 76/2026 is in force. The first reporting window is August–December 2026.
Título de la fuente verificada ↗Slovenia
preparation · register
Official PAY DAY support/tool project verified; comprehensive enacted law not verified.
Título de la fuente verificada ↗Spain
draft · register
RD 902/2020 and the official job-evaluation procedure remain current foundations. An official Ministry consultation confirms a Royal Decree project to transpose Directive 2023/970; final enactment is not yet verified.
Título de la fuente verificada ↗Sweden
preparation · register
Government has instructed continued implementation preparations; a new complete operative regime is not verified.
Título de la fuente verificada ↗Título de la fuente verificada: aclasa-pulse-2026-09-23 · 0ec8dfb05a25. ACLASA Pay ↗
Registro de legislación y fuentes
Abra la fuente registrada, la fecha de verificación y el estado de la evidencia sin presentar una propuesta como derecho vigente.
Plan de ejecución
Convierta cada requisito en una acción con responsabilidad: responsable, estado, plazo, revisión y rastro de decisión.
Tareas del equipo
Comentarios
ACLASA PULSE
Transferencia al análisis de equidad retributiva
Prepare aquí la solicitud analítica; las filas de empleados y nómina permanecen en el flujo local protegido de PayGapAnalyzer.
Solo los metadatos del programa cruzan este límite. El análisis a nivel de empleado permanece en el flujo local protegido de PayGapAnalyzer del cliente.
01 · Datos propiedad del empleador
Antes del análisis, vincule cada empleador jurídico con los países, los datos propiedad del empleador y las capas de cálculo derivadas.
02 · Herramientas analíticas disponibles
Acceda a la herramienta protegida de ACLASA correspondiente sin copiar filas de empleados ni datos de nómina a PULSE.
03 · Registro de evidencias
Solo los metadatos del programa cruzan este límite. El análisis a nivel de empleado permanece en el flujo local protegido de PayGapAnalyzer del cliente.
Registro de evidencias
Revisiones y aprobaciones
Riesgos y decisiones
Historial de cambios
Próximos pasos recomendados
Acceso y gobernanza
Notificaciones controladas
Espacio de trabajo de pago
Administración de roles y accesos
Pruebe aquí la asignación de roles y del ámbito de empresa. Los usuarios reales, las invitaciones y los cambios de acceso solo están disponibles en un espacio de empresa autorizado.